Au fil de l’évolution des métiers et de son dimensionnement, la gouvernance VIVESCIA a toujours cherché à progresser. Comités spécialisés dont celui de la RSE et de l’éthique créés en 2022, présence de personnalités qualifiées externes, nouvelle charte des administrateurs en sont des éléments structurants. Signe d’une volonté collective d’amélioration continue de la gouvernance, deux engagements, en matière d’évaluation des pratiques et de formation des administrateurs, ont été pris dans le cadre de notre démarche de développement durable LINK . Sous la supervision de Christoph Büren, Président du Groupe VIVESCIA, Olivier Miaux, gérant de VIVESCIA Industries, et directeur de VIVESCIA Services et Véronique Fontaine-Heim, directrice générale de la Coopérative et de ses 昀椀liales agricoles, pilotent la performance économique du Groupe. La gouvernance du Groupe coopératif VIVESCIA repose sur deux instances majeures. ➜ Le Conseil d’administration, composé de 23 administrateurs agriculteurs, représente les agriculteurs associés-coopérateurs de VIVESCIA. Il 昀椀xe les objectifs et la stratégie du Groupe et en contrôle la réalisation. ➜ Le Comité Exécutif, composé de 11 directeurs, est responsable des résultats et de la performance globale du Groupe. En relation étroite avec le Conseil d’administration, il déploie la stratégie pour atteindre les objectifs 昀椀xés par ce dernier. POUR EN SAVOIR PLUS ET DÉCOUVRIR EN IMAGES LES MEMBRES DE LA GOUVERNANCE RENDEZ-VOUS SUR : www.vivescia.com/notre-groupe/notre-gouvernance 10